GREV, LOKAVT VE BENZERİ ÇALIŞMA ENGELLERİNİN TAŞIYANIN YÜKE ÖZEN YÜKÜMLÜLÜĞÜNÜ İHLALİNDEN DOĞAN SORUMLULUĞUNA ETKİSİ VE CASPIANA KLOZU
Author :
Abstract
Grev ve lokavt, gibi çalışma engelleri, taşıyanın yüke özen gösterme yükümlülüğünü ve söz konusu yükümlülüğün yerine getirilmemesinden doğan sorumluluğunu etkiler. Bu çalışmada taşıyanın yüke özen gösterme yükümlülüğüne ilişkin hükümlere yer verilerek, grev, lokavt ve benzeri çalışma engellerinin taşıyanın sorumluluğuna etkisi incelenmiş ve söz konusu çalışma engelleri nedeniyle boşaltma limanında yük tahliyesinin mümkün olmadığı durumlarda taşıyana yükü uygun ikame bir limana tahliye etme imkanı sağlayan Caspiana Klozuna ilişkin iki karar ele alınmıştır.
Keywords
Abstract
Restraint of labour, such as strike and lockout, affect the carrier's duty of care of the cargo and its liability for breach of the duty. In this study, the effects of strikes, lockouts and restraint of labour on the liability of the carrier were examined by including the provisions regarding the liability of the carrier, and two cases are discussed related with the Caspiana Clause, which allows the carrier to discharge the cargo to a suitable substitute port in cases where it is not possible to discharge the cargo at the designated discharge port due to the restraint of labour.